Curso Recursos Humanos – 13º Salário








Décimo terceiro salário 13o salário , é uma gratificação instituída no Brasil, que deve ser paga ao empregado em duas parcelas até o final do ano, no valor corresponde a 1/12 um doze avos da remuneração para cada mês trabalhado.

Carga Horária: de 96 até 276 horas / aula.
Início Imediato.


Décimo terceiro salário 13o salário , é uma gratificação instituída no Brasil, que deve ser paga ao empregado em duas parcelas até o final do ano, no valor corresponde a 1/12 um doze avos da remuneração para cada mês trabalhado.

DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO

  • Empregado
  • Doméstico
  • Trabalhador rural
  • Trabalhador avulso

VALOR DO DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO

  • Adicionais
  • Utilidade
  • Remuneração variável
  • Momento do pagamento

FALTAS AO SERVIÇO

  • Faltas legais
  • Descontos de faltas
  • Acidente do trabalho e auxílio-doença
  • Serviço militar

PAGAMENTO DA PRIMEIRA PARCELA

  • Valor

PAGAMENTO DA SEGUNDA PARCELA

  • Valor

PAGAMENTO DA TERCEIRA PARCELA

  • Valor

PAGAMENTO EM PARCELA ÚNICA

  • Empresas que desejam efetuar o pagamento do 13º Salário de seus empregados em uma única parcela.

PAGAMENTO NAS FÉRIAS

  • O pagamento da 1ª parcela do 13º Salário pode ser efetuado por ocasião das férias do empregado.

EMPREGADO ADMITIDO NO CURSO DO ANO

  • Valor correspondente da parcela.

INCIDÊNCIA NO INSS

  • Preenchimento da GPS
  • Décimo terceiro salário proporcional ao período de licença maternidade
  • Prazo para recolhimento do INSS

EMPREGADO DOMÉSTICO

  • Considerando que os empregados domésticos têm direito à percepção do 13º Salário, este também será calculado com base na remuneração de dezembro.

INCIDÊNCIA DO FGTS

  • GFIP/SEFIP

INCIDÊNCIA DO IR/FONTE

  • Dedução permitida

RECIBO DE PAGAMENTO

  • Recibo para o pagamento do 13º Salário.

EXEMPLOS PRÁTICOS

  • Mensalista ou quinzenalista
  • Horista, diarista ou mensalista
  • Mensalista com horas extras
  • Comissionistas
  • Tarefeiros

PENALIDADE

  • O empregador que deixar de cumprir às normas para pagamento do 13º Salário fica sujeito à multa.

DIREITOS E DEVERES


O padrão deste curso é de 96 horas/aula, você pode aumentar até 276 horas/aula realizando um trabalho extra.
Mais informações veja a página do Certificado







Depoimento de Alunos para “Curso Recursos Humanos - 13° Salário

4.66 review de 9 alunos.

  1. falou:

    Muito contributivo para minha formação profissiona, bons temas abordados e didática simples de ser entendida. Muito bom.

  2. falou:

    Eu gostei bastante do curso, superou as minhas expectativas…

  3. falou:

    Otimo curso, apredi muito!!
    conteudo claro e objetivo.
    Adorei!!

  4. falou:

    O curso foi muto proveitoso, tenho a certeza de que utilizarei todo o meu aprendizado no meu local de trabalho. A dinâmica do curso foi excelente, os conteúdos abordados são de fácil compreenção.

  5. falou:

    O curso me ajudou a ter uma visão mais abrangente do 13° salário.

  6. falou:

    Muito esclarecedor para nossa rotina de 13º.

  7. falou:

    Gostei muito do curso a distância, pois é muito legal a forma como vcs trabalham, e importante relembrar q temos tempo e facilidade de estudar e nos capacitar, do nosso próprio trabalho podemos fazer o curso sem nem mesmo ter preocupações… foi maravilhoso ter feito esse curso, ah e foi indicação de um amigo!!! vcs estão de parabéns…

  8. falou:

    O curso tirou muitas dúvidas que eu tinha, é muito bom.

  9. falou:

    muito bom

  10. falou:

    Encontro-me muita satisfeita ao realizar este curso, adquirindo com ele mais conhecimento acerca do 13º salário.



Você sabia?
BRAVA CURSOS é uma Empresa EAD - Ensino Nacional de Educação a Distância.

Horário de Atendimento: Segunda a Sexta das 09:00 - 12:00 e 13:30 - 17:00

Brava Cursos Online © 2010 - 2024 Copyright
Todos os direitos reservados - Prestação de Serviço.