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    Muito bom mesmo, principalmente pela comodidade de fazer o curso a distancia, indico para todos em especial para Vigilantes que podem se deparar com ocorrências deste tipo, bom também é poder voltar e rever o curso sempre que quiser, isto fará uma reciclagem sempre que sentir que esqueceu de algo, obrigado e espero fazer outros, minha avaliação é 10!!


    Muito bom esse Curso o Brava Cursos está de parabéns!


    Excelente para minha pratica pedagógica. Curso de grande importância para meu cotidiano escolar.


    Curso muito proveitoso! Bons assuntos abordados para melhor entendimento.


    É com grande prazer q concluo esse curso e tentarei transmitir o q aprendi


    Adorei o curso. Muito prático!


    O curso foi ótimo e contribuiu muito para a minha formação.


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Curso de Rescisão do Contrato de Trabalho








Neste curso você irá aprender como proceder no cálculo das rescisões do contrato de trabalho. Prazos e regras do aviso prévio. Rescisões de dispensa e pedido de demissão, dentre outras. Quais verbas devem ser pagas e como calculá-las (saldo de salários, décimo terceiro, férias, aviso prévio, indenizações).Curso de Rescisão

Um verdadeiro manual prático para você realizar os cálculos das rescisões, considerando as várias categorias que existem.

Tabelas práticas de aplicação e exercícios demonstrativos. Essencial para toda pessoa que trabalha no setor de RH ou Departamento de Pessoal de contabilidades e empresas.

PASSO 1

  • Rescisão do contrato de trabalho – definição

PASSO 2

  • Aviso prévio – definição
  • Prazo de duração
  • Forma de concessão
  • Interrupção do aviso
  • Redução da jornada
  • Aviso prévio indenizado
  • Aviso prévio trabalhado
  • Ocorrência de falta grave no curso do aviso
  • Pedido de demissão
  • Indenização adicional
  • Incidência de encargos sociais
  • Modelos de aviso prévio

PASSO 3

  • Tipos de rescisão de contrato de trabalho
  • Dispensa sem justa causa
  • Dispensa por justa causa
  • Rescisão indireta
  • Pedido de demissão
  • Culpa recíproca
  • Falecimento
  • Contrato de experiência
  • Pedido de demissão durante o contrato de experiência
  • Dispensa sem justa causa durante o cont. experiência
  • Dispensa com justa causa durante o cont. experiência
  • Termino do contrato de experiência

PASSO 4

  • Direitos do empregado na rescisão do contrato de trabalho com menos de 01 ano de serviço
  • Dispensa sem justa causa
  • Dispensa por justa causa
  • Rescisão indireta
  • Pedido de demissão
  • Culpa recíproca
  • Falecimento

PASSO 5

  • Direitos do empregado na rescisão do contrato de trabalho com mais de 01 ano de serviço
  • Dispensa sem justa causa
  • Dispensa por justa causa
  • Rescisão indireta
  • Pedido de demissão
  • Culpa recíproca
  • Falecimento

PASSO 6

  • Direitos do empregado na rescisão do contrato de trabalho no contrato de experiência
  • Pedido de demissão durante o contrato de experiência
  • Dispensa sem justa causa durante o cont. experiência
  • Dispensa com justa causa durante o cont. experiência
  • Termino do contrato de experiência

PASSO 7

  • Quadro resumo das verbas rescisórias devidas

PASSO 8

  • Parcelas rescisórias
  • Aviso prévio
  • Saldo de salários
  • Decimo terceiro salário
  • Férias
  • Férias vencidas
  • Férias proporcionais
  • Fundo de garantia do tempo de serviço
  • Indenizações

PASSO 9

  • Tabela prática de incidências
  • Tabela INSS
  • Tabela imposto de renda

PASSO 10

  • Homologação

PASSO 11

  • Exame demissional

PASSO 12

  • Exercícios

PASSO 12.1

  • Modelo de termo de rescisão de contrato de trabalho



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Depoimento de Alunos para “Curso Rescisão Contrato de Trabalho

4.19 review de 11 alunos.


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