Página InicialCadastre seu CursoGanhe comissão por IndicaçãoEntrar no seu Curso

.




  • Categoria de Cursos

    
  • Acesso do Aluno


  • Pacote de Cursos


  • Certificado


    Saiba mais sobre o Certificado


  • Help Desk


  • Depoimentos

    
    Foi muito gratificante realizar esse curso, pois me trouxe muitos conhecimentos da área; e me ajudou bastante para horas extras curriculares!


    Curso simples e bem didático. Contempla o básico do BrOffice Writer.


    Este curso abriu muito o meu conhecimento a respeito de logística. Estou muito feliz.


    O material é excelente para quem precisa estudar em casa. Parabéns!


    Achei ótimo o curso, bem explicativo e demonstrativo. Adorei.


    Gostei do curso e da qualidade dos ensinamentos apresentados.


    Muito bom o curso. Agrega informações e troca de perspectivas. Diálogo com pensadores e professores que realizam sua atividade junto a diferentes escolas. Ótimo.


    ver TODOS

Curso Recursos Humanos – Férias








Curso de Recursos Humanos FériasAs férias são um período de descanso periódico de uma atividade constante. O período de férias varia de acordo com a legislação de cada país.

A legislação assegura a todos os trabalhadores um período de folga ou descanso, denominado férias. Aprenda através deste curso a calcular suas férias.

TÓPICOS ABORDADOS DURANTE O CURSO:

FÉRIAS  INDIVIDUAIS

  • Duração das férias
  • Faltas injustificadas
  • Faltas justificadas
  • Perda do direito
  • Prazo de concessão
  • Concessão em dois períodos
  • Simultaneidade com aviso prévio
  • auxílio-doença e licença maternidade
  • Comunicação das férias e época de concessão
  • Remuneração das férias
  • Abono pecuniário
  • Prazo de requerimento
  • Décimo terceiro salário nas férias
  • Prazo de pagamento
  • Quitação do valor das férias
  • Férias em dobro
  • Cálculo das férias em dobro
  • Dobra parcial
  • Cálculo da remuneração
  • Emprego comissionista
  • Emprego tarefeiro
  • Empregado que recebe horas extras e adicionais
  • Empregado horista com jornada variável
  • Exemplo prático
  • Recolhimento da contribuição previdenciária
  • Recolhimento do FGTS
  • Imposto de renda na fonte
  • Exemplo prático
  • Preenchimento do recibo de férias
  • Penalidade
  • Prescrição

FÉRIAS COLETIVAS

  • Requisitos para concessão
  • Abono pecuniário
  • Empregado com menos de um ano de serviço
  • Tempo de serviço inferior ao das férias coletiva
  • Novo período aquisitivo
  • Rescisão do contrato de trabalho
  • Tabela prática para a determinação das férias proporcionais
  • Empregado com mais de um ano de serviço
  • Trabalho em tempo parcial
  • Férias coletivas
  • Tabela prática para determinação das férias proporcionais
  • Anotação no registro do empregado
  • Anotação na carteira de trabalho
  • Remuneração das férias
  • Empregado que recebe salário fixo
  • Empregado horista com jornada variável
  • Empregado comissionista
  • Empregado que recebe salário misto
  • Empregado que recebe horas extras
  • Início do período de gozo
  • Época do pagamento
  • Contribuição previdenciária
  • Alíquota aplicável
  • Incidência do FGTS
  • Incidência do imposto de renda na fonte
  • Exemplo prático
  • Penalidades





  • Você só precisa de um Computador com Acesso a Internet.
  • Curso DISPONÍVEL 24 horas POR DIA.
  • Você ESTUDA e AVANÇA de acordo com O SEU RITMO.
  • Conhecimento organizado em ETAPAS/PASSOS.
  • Respostas e Dúvidas de outros Alunos Armazenadas.
  • Recados e Resumos do assunto DISPONÍVEL para CONSULTA.
  • Paga-se uma ÚNICA vez e tem ACESSO a todo o CURSO.
  • SEM TEMPO LIMITE de concluí-lo.
  • Mesmo após a conclusão você ACESSA e REVISA o CONTEÚDO!

Depoimento de Alunos para “Curso Recursos Humanos - Férias

4.42 review de 4 alunos.


Páginas: 2 1 » Mostrar todos

  1. Disse:
  2. Disse:
  3. Disse:
  4. Disse:
  5. Disse:
  6. Disse:
  7. Disse:
  8. Disse:
  9. Disse:
  10. Disse:

Páginas: 2 1 » Mostrar todos