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    Execelente curso. Bom material para estudo sem a enrolação dos livros de programação que estão disponiiveis no mercado. Fiz o curso apenas por fazer mas me surprendi com o material.


    Excelente curso. Parabéns!!!!


    gostei do curso, muito bom


    Muito o curso,obtive um bom aprendizado.


    curso muito bom para manter uma boa performer no computador para trabalhar no dia dia


    Olá Pessoal da Brava Cursos.Neste curso que estou finalizado, gostei muito por sua forma e didática, com uma qualidade técnica mais interessante, perguntas das provas bem elaboradas e argumentadas. Estão de parabéns.Obrigada Bernadete Warmeling Devegilli.


    Muito bom o curso, bem estruturado e didático. Recomendo.


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Curso Recursos Humanos – Férias








Curso de Recursos Humanos FériasAs férias são um período de descanso periódico de uma atividade constante. O período de férias varia de acordo com a legislação de cada país.

A legislação assegura a todos os trabalhadores um período de folga ou descanso, denominado férias. Aprenda através deste curso a calcular suas férias.

TÓPICOS ABORDADOS DURANTE O CURSO:

FÉRIAS  INDIVIDUAIS

  • Duração das férias
  • Faltas injustificadas
  • Faltas justificadas
  • Perda do direito
  • Prazo de concessão
  • Concessão em dois períodos
  • Simultaneidade com aviso prévio
  • auxílio-doença e licença maternidade
  • Comunicação das férias e época de concessão
  • Remuneração das férias
  • Abono pecuniário
  • Prazo de requerimento
  • Décimo terceiro salário nas férias
  • Prazo de pagamento
  • Quitação do valor das férias
  • Férias em dobro
  • Cálculo das férias em dobro
  • Dobra parcial
  • Cálculo da remuneração
  • Emprego comissionista
  • Emprego tarefeiro
  • Empregado que recebe horas extras e adicionais
  • Empregado horista com jornada variável
  • Exemplo prático
  • Recolhimento da contribuição previdenciária
  • Recolhimento do FGTS
  • Imposto de renda na fonte
  • Exemplo prático
  • Preenchimento do recibo de férias
  • Penalidade
  • Prescrição

FÉRIAS COLETIVAS

  • Requisitos para concessão
  • Abono pecuniário
  • Empregado com menos de um ano de serviço
  • Tempo de serviço inferior ao das férias coletiva
  • Novo período aquisitivo
  • Rescisão do contrato de trabalho
  • Tabela prática para a determinação das férias proporcionais
  • Empregado com mais de um ano de serviço
  • Trabalho em tempo parcial
  • Férias coletivas
  • Tabela prática para determinação das férias proporcionais
  • Anotação no registro do empregado
  • Anotação na carteira de trabalho
  • Remuneração das férias
  • Empregado que recebe salário fixo
  • Empregado horista com jornada variável
  • Empregado comissionista
  • Empregado que recebe salário misto
  • Empregado que recebe horas extras
  • Início do período de gozo
  • Época do pagamento
  • Contribuição previdenciária
  • Alíquota aplicável
  • Incidência do FGTS
  • Incidência do imposto de renda na fonte
  • Exemplo prático
  • Penalidades





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  • Recados e Resumos do assunto DISPONÍVEL para CONSULTA.
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Depoimento de Alunos para “Curso Recursos Humanos - Férias

4.42 review de 4 alunos.


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